A Juslaws & Consult tem atualmente disponíveis oportunidades de carreira para advogados seniores qualificados para se juntarem à sua equipa com vasta experiência em qualquer um dos seus dois escritórios, Banguecoque ou Phuket
- Aconselhamento jurídico
Fornecer aconselhamento jurídico aos chefes de equipa multifuncionais em todas as transacções empresariais; identificar questões jurídicas no âmbito da empresa e fornecer análises jurídicas e possíveis soluções jurídicas; fazer recomendações para abordar questões jurídicas e políticas críticas, a fim de garantir que os objectivos jurídicos e gerais da empresa sejam cumpridos, oferecendo aconselhamento aos chefes de departamento em toda a empresa sobre as leis aplicáveis e a interpretação de documentos jurídicos de uma forma que aproveite uma abordagem jurídica prática, gerindo simultaneamente de forma adequada os riscos para a empresa. Coordenar e estabelecer contacto com escritórios de advogados externos relativamente a litígios, processos civis e laborais, incluindo o acompanhamento e o relatório do progresso de todos os processos de litígio.
- Gestão
Supervisionar a representação legal dos advogados juniores da empresa em todos os assuntos corporativos, assumindo um papel de liderança na determinação da direção e estratégia legal da empresa; contribuir para o desenvolvimento e implementação de políticas e procedimentos de conformidade legal; aconselhar colegas; desenvolver relações adequadas com outros departamentos da empresa, bem como externamente com autoridades estatais e funcionários do governo
- Redação jurídica
Liderar os advogados juniores no tratamento de várias tarefas de redação, incluindo a redação de relatórios trimestrais/anuais, o desenvolvimento de declarações de procuração, etc.; preparar vários contratos complexos, bem como desenvolver e documentar termos e condições padrão para os clientes da empresa.
- Colaboração
Trabalhar em estreita colaboração com advogados juniores no desenvolvimento de contratos, na revisão, negociação e interpretação de uma vasta gama de acordos comerciais/empresariais, bem como na realização de pesquisas sobre questões de licenciamento; trabalhar com os clientes da empresa, fornecendo, de forma clara e eficaz, aconselhamento jurídico atempado e prático sobre quaisquer questões complexas que possam ter
- Conhecimento
Manter o departamento e a empresa em geral informados sobre novas leis, regulamentos e tendências da indústria que afectam o negócio, bem como ajudar no desenvolvimento de políticas e formação, conforme necessário
- Outras funções
Desempenhar funções semelhantes consideradas adequadas para a correcta execução das funções de advogado sénior e funções delegadas pelo diretor jurídico, pelo diretor financeiro ou pelo sócio-gerente; trabalhar em estreita colaboração com os chefes de departamento de toda a empresa na resolução de potenciais questões de conformidade com os valores mobiliários que aumentem os riscos jurídicos para a atividade
- Educação
Mestrado em Direito por uma universidade acreditada. É membro da Ordem dos Advogados da Tailândia.
- Experiência
Pelo menos 8 anos de experiência de trabalho num ambiente jurídico empresarial. O candidato deve também ter tido alguma experiência em prática jurídica e/ou num escritório de advogados e como consultor jurídico interno num ambiente empresarial.
- Competências jurídicas
Redação de numerosas formas de documentação jurídica; tais como: negociação de contratos, acordos de não divulgação, termos e condições, entre outros, conhecimento dos princípios jurídicos especificamente em questões financeiras, tais como a fiscalidade e a legislação e práticas existentes e emergentes em matéria de direito das sociedades.
- Competências de comunicação
É preferível ter boas competências de comunicação escrita e verbal em tailandês e inglês.
- Conhecimentos informáticos
Excelentes competências no domínio do MS Office, MS Excel e MS PowerPoint, necessárias para a redação de vários documentos jurídicos e para a criação de apresentações interessantes.
- Aptidões interpessoais
Pensamento estratégico e criativo, orientação para os resultados e para o pormenor, flexibilidade e capacidade de mudança, excelentes capacidades de organização e planeamento, capacidade de gerir vários projectos em simultâneo e cumprir prazos apertados, atitude meticulosa e olho vivo para o pormenor, capacidades excepcionais de resolução de problemas, capacidade de manter a calma e a compostura em momentos de incerteza e stress.
- Competências pessoais
Capacidade para estabelecer relações fortes, duradouras e significativas com os outros, mantendo simultaneamente uma firme adesão às normas jurídicas
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